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カテゴリー: 健康経営

2017.8.25 その他, 健康経営

健やかな経営

経済産業省と厚生労働省が基準を策定し、
日本健康会議が認定している
『健康経営優良法人』に認定されました~!



『健康経営』は『社員の健康に配慮する経営』です。

この認定制度の申請書を書いたマスターにお話を聞いてきました!

Q. 簡単に言うと、どんな認定制度ですか?
「健康増進に向けた取り組みを積極的に行っている
企業や法人を顕彰する制度です。
社内の健康課題の把握やメンタルヘルス対策、
過重労働対策など一定の基準を
クリアした場合に認定されます。」

当社にはこんな取り組みもあります!
『健康経営宣言』(詳しくはこちら)

当社の最幸の財産である、社員の健康を守るために
道しるべとして11個の目標をたてています。

フィットネスルームや、リラクゼーションルームも完備しています!
(フィットネスルームについてはこちらをご覧下さい)

なんとシャワールームまであります!
フィットネスルームで汗をかいた後も
すっきりして帰れます!

これからも、この栄誉に恥じぬように頑張って参ります!

2017.1.16 健康経営

フィットネスルーム完備!!

当社になっ!なんと!!
フィットネスルームが完備されました~☆

フィットネスルームと聞いて皆さんは、どんな部屋を思い浮かべましたか?
当社のフィットネスルームは、本格的ですよ♪
ご覧下さい!!
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先日も、ブログに書かせて頂きましたが、当社は健康経営を宣言しています!
(健康経営宣言のブログはこちらから)

社員が気軽に運動が出来る設備を社内に用意しました☆
社員に大好評!!
業務が終わった後、多くの社員がこのフィットネスルームを使用しています♪
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まだまだ、今後もフィットネスルーム内の機器は増強していきますよ☆
続報をお楽しみに!!

ある方のRAIZAP計画は順調に進行中です☆
・・・・・・・・気になる方は、以前のブログを見返してみて下さい♪
ヒントは沖縄です!!

2016.12.1 健康経営

宣言します!!

当社は、この度健康経営宣言を制定しました☆

~健康経営宣言~

社員、即ち人財こそが我社の財産です。
その最幸の財産を守るために
「社員とその御家族の心身共の健康が全ての基盤」
この考え方を定着させる会社風土を醸成し、
健康第一の健全な経営を推進します

社員の方の物心両面の幸福の前提は、心身共に健康であることです!!
当社が携わっている建設業界における安全は、心身共に健康でないと確保
されません。

心身共に健康である事は、当たり前ではなく、有ることが難しい状態、
即ち有難い状態です!!
この有難い状態を維持していく為に、社員の健康に積極的に関与していくこと
を宣言します!!

IMG_0712※写真はあくまでイメージです。。

これから、社員の健康を推進する取り組みを随時紹介していくので、
今後の更新に注目です!!